7月16日，保利中轻召开警示教育会，深入学习领会习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述，贯彻落实国务院国资委、保利集团警示教育会精神，通报剖析典型案例，集中观看警示教育片，深化以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责，进一步筑牢全体党员干部拒腐防变的思想“堤坝”，持续推动深入贯彻中央八项规定精神学习教育走深走实。保利中轻党委副书记、总经理赵国昂主持会议并讲话。
常务副总经理於骁冬首先传达国务院国资委、保利集团警示教育会精神。
党委委员、纪委书记肖金龙通报系统内外去年以来发生的违纪违法典型案例并指出，召开警示教育会、通报剖析典型案例，是深入贯彻落实中央八项规定精神学习教育的关键环节，是加强保利中轻党风廉政建设和反腐败工作的具体举措，更是对保利集团巡视和各项专项整治工作发现问题的再整改、再警示。要充分认识到政治站位不高，理想信念动摇；规矩意识不强，侥幸心理抬头；制度执行不严，教育监督缺位是上述问题和案件发生的主要根源。各级党组织和党员干部要从中汲取深刻教训，切实做到“三个一以贯之”，教育引导广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，把“当下改”和“长久立”结合起来，推动中央八项规定精神在保利中轻化风成俗，以风清气正的政治生态保障高质量发展行稳致远。
赵国昂作题为《以案为鉴，警钟长鸣，扎实推动深入贯彻中央八项规定精神学习教育走深走实，以作风建设新成效引领保障保利中轻高质量发展》的讲话，强调召开警示教育会，既是深入贯彻落实中央八项规定精神学习教育的有力抓手和有效途径，也是推进全面从严治党向纵深发展的内在要求和现实需要，广大党员干部要进一步筑牢思想防线、坚守法纪红线、守住廉洁底线，扎实推动学习教育走深走实，以作风建设新成效凝心聚力、干事创业，引领保障保利中轻高质量发展。并就做好下一步工作提出三点意见：
一是以“悬镜鉴形”之明 强化正风肃纪“硬脊梁”。要提高党性修养，厚植反腐根基，在党纪国法面前知敬畏、存戒惧、守底线，把纪律规矩作为立身之本、处世之要，不越雷池、不踩红线、不破底线；要发挥“四责协同”作用，立足岗位职责，主动担当作为，为加快建设卓越的科技创新产业集团贡献力量。
二是以“刮骨疗毒”之勇 锻造作风建设“铁拳头”。要坚持以“4个方面、12个是否”为工作抓手，检视作风建设工作实效。从党性修养层面，自查“信仰之堤”有无渗漏；从政绩观念层面，自纠“政绩之舵”有无偏航；从遵规守纪层面，严查“纪律之弦”有无松弛；从责任担当层面，深省“担当之肩”有无松懈。
三是以“久久为功”之恒 持续深入推动“三不腐”。要重拳出击，以正风肃纪反腐强化“不敢腐”，持续加大案件查办力度，释放越往后执纪越严的强烈信号。深化改革，以健全制度机制促进“不能腐”，坚持一手抓办案惩治，一手抓整改治理，不断提升治理腐败综合效能。加强教育，以廉洁文化促进“不想腐”，着力打造保利中轻廉洁文化品牌，培育崇廉尚廉的企业文化氛围。
与会人员还观看了警示教育片、廉洁文化短剧。
会议采取“现场+视频”形式召开。公司领导班子成员，总部部门负责人及以上人员，子公司专职外部董事；二级公司领导班子成员、部门负责人；三级公司领导班子成员；新提拔干部、年轻干部、关键岗位骨干人员代表等参加会议。